建設專業(yè)的人員管理系統(tǒng)，推進管理人員管理向標準化、信息化、數(shù)據(jù)化、智能化方向轉(zhuǎn)型，通過專業(yè)化管理系統(tǒng)支持管理人員管理工作轉(zhuǎn)型和政策落地，逐步實現(xiàn)管理人員選、育、用、管的全生命周期管理
客戶價值：定義標準化基礎(chǔ)模塊，實現(xiàn)個性化流程再造；加強信息化業(yè)務管控，實現(xiàn)自助化管理服務；建立定制化業(yè)務規(guī)則，實現(xiàn)智能化決策支持
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